职位详情
要求：
制造行业相关，其他行业勿扰！
1.具有十年以上人力资源管理经验，其中至少三年担任人力资源部门VP或以上职务。
2.集团化制造业公司（人员规模不小于5000人）同岗位高管经历。
3.熟悉行业的特点和发展趋势，行业标杆企业经验者优先。
4.熟悉制造业管理特征，适应公司工作节奏，企业文化适配度高。
工作内容：
1.能够结合集团战略目标，制订人力资源战略目标，并做出科学的资源调配，达成目标。
2.具有建设执行公司战略目标的集团组织结构、标准化管理体系经验，健全集团各责任主体责、权、利管理机制的能力。
3.掌握人力资源专业管理（招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、人力资源规划、人才发展、干部建设）的理论和实践操作。
4.敢于挑战传统的人力资源管理模式，勇于尝试新的管理方法和技术。
5.具备较强的团队凝聚力和领导力，能够带领人力资源团队达成组织目标。
其他信息
行业要求：全部行业
公司介绍
本公司坐落于“百戏之祖”昆曲的发源地——昆山，下属5家全资子公司，集团旗下春秋电子科技，总投资人民币2.6亿，占地面积60000平方米，公司于2017年12月12日在上海证券交易所A股主板上市。
苏州春秋电子科技股份有限公司是专门从事笔记本电脑、通讯、家电、消费性电子等产品代工制造，广泛涉足精密模具设计、制造、精密塑胶、金属机构件开发、设计及制造的高新技术型科技企业。
凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造，自2008年在昆山设立工厂以来，春秋电子迅速发展壮大，拥有全国优质客户群，三星、联想、LG和东芝等客户建立长期合作的战略伙伴关系。是同时拥有电子模组、组装、模具、塑胶、喷漆、冲压一站式解决方案的电子科技制造服务商。
工商信息
以下信息来自
统一社会信用代码
913205005810580310
