岗位内容：
1. 负责日常体检科的运营管理工作，包括人员管理、设备维护、质量管理等；
2. 对外沟通协调，处理患者投诉和问题；
3. 记录并统计科室数据，定期对运营状况进行分析和汇报；
4. 实施科室发展策略，提高服务品质和医疗水平。
任职要求：
1.具有3年以上体检科管理经验，熟悉体检科流程和质控体系；
2. 具备医疗相关专业背景，具备一定的医疗管理或行政管理工作经验。
3. 具有良好的逻辑思维能力和数据分析能力，能够独立完成相关工作。
4. 具有较强的团队管理能力和协调沟通能力；
5. 了解行业现状和市场动向，具备科室发展规；
6.关专业专科及以上学历，拥有执业医师资格证书。
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