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岗位晋升
发展空间大
岗位配置招聘
证照资质管理
印鉴管理
预算管理
考勤管理
岗位职责：
1、对公司总经理负责，主持办公室全面工作，负责协调各部门之间关系；
2、负责制定和执行公司的人力资源策略，包括招聘、培训、绩效管理、员工关系管理等。确保公司的人力资源需求得到满足，员工能力得到提升，且员工关系和谐稳定；
3、负责公司各类证照的办理、保管及使用；
4、了解建筑资质申报业务操作流程和相关业务办理流程，能及时获取资质、证书政策动态和方向，了解国家及地方建筑行业相关法律法规；
5、公司资质新办、升级，人员证书转入转出、再教育已经证书资源统筹；
6、负责公司物资的采买、保管、发放、调配工作，监督物资使用，合理调配资源，降低成本；
7、负责保障公司各项业务的正常运转，做好固定资产管理，汽车管理，安全管理，值班管理等工作；
8、及时、高效完成领导交办其他工作任务。
岗位要求：
1、35岁以内，管理类、建筑类专业，本科以上学历，5年以上建筑行业相关工作经险，具备独立完成资质办理及维护、证照办理、报批报件工作；
2、有集团公司、知名企业和大型地产公司相关经验者优先 ；
3、具备较强亲和力、沟通协调能力、计划组织调配能力、分析判断能力、公关能力和资源整合能力；具有较强团队凝聚力、领导力和培训能力；抗压能力，危机处理和应变能力强。
其他信息
行业要求：全部行业
所属部门：建筑公司
公司介绍
河南梅隆置业有限公司，主要从事房地产开发业务。梅隆置业原名永生置业是永威置业联合创始单位。公司秉承与创新永威精细化产品标准，坚持严苛的工艺要求，以筑就品质人居，拓展幸福空间为己任，坚持精细化管理，以匠心品质回馈业主。高标准的建材原料、精细化的质量管控、零裸露五重立体景观、高效贴心的物业服务等，是梅隆始终不渝的坚持。
企业愿景——成为国际化品质地产领潮者
企业使命——打造至上人居体验，拓展无限幸福空间
质量方针——精工细作 匠心传承 过程管控 处处精品
人才战略——精挑细选 竭诚培养 赏罚分明 任人唯贤
截止2020年，公司已独立开发永威—梅隆公馆、永威—梅隆郡、伟宏—天境、永威—梅隆樾等多个优质产品系列,在开发项目面积400万余平方米，土地储备2000余亩，待拓土地面积约5000余亩，战略布局郑州、开封、新密等重要区域。产品一经面市便获当地一致好评。位于开封自贸区梅隆公馆项目荣获“2015年度品质楼盘”；梅隆地产旗下开封永威置业有限公司曾获得“2015年度开封新区五一劳动奖”、“2016年度开封示范区建设突出贡献奖”、“2017年度开封民营企业50强”、“2018年度河南省民营企业100强”等多项荣誉称号。
