主持旗下子公司人资工作开展，落实集团关于属地人资的工作安排，985/211优先
任职资格：
1、本科及以上学历；熟悉相关法律法规和人事政策；
2、5年以上医药化工行业人力资源工作经验；；
3、具有良好的抗压能力、个人形象以及较高的职业素养，具备服务精神，具有较强的沟通表达能力、逻辑思维及数据分析能力。