岗位职责：
1、催收案件处理：根据公司的催收策略，及时跟进各类催收案件，包括但不限于电话催收、上门催收等方式。
2、催收流程维护：确保催收工作能够按照计划、按时、高效、有序地进行，并且一切操作合法、合规。
3、诉讼、执行调解与仲裁：进入司法程序的催收案件，需处理全流程的案件跟进及解决4、资产品质分析反馈：进行资产品质统计和分析，以支持公司的决策和风险控制。
5、主管交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，法律或相关专业；
2、具备一年以上融资租赁、金融或相关领域的法律工作经验；
3、能够独立完成案件的分析和处理。熟悉融资租赁法规、行业监管办法、合同法和公司法等相关的法律法规。具备较强的法律分析能力，能够准确识别法律风险并提出解决方案。
熟练掌握法律文书的起草、审核和修改技能。
4、具备较强的逻辑思维能力和沟通能力，能够清晰、准确地表达法律意见。
5、工作积极主动，具备责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效工作，可适应短期出差、访厂及外出。具备良好的团队合作精神，能够与其他部门协同工作，共同解决问题。
持有法律职业资格证书、融资租赁或金融行业相关的证书优先