一、职位概述

主要负责全面领导和管理餐饮公司的整体运营和业务发展。负责人将负责制定并执行公司的长期战略规划和年度经营计划，确保公司能够持续实现业务增长和盈利目标。

二、岗位职责
1. 制定公司长期发展战略和年度经营计划，确保公司业务持续增长和盈利。
2. 管理并优化公司运营体系，包括门店运营、供应链、人力资源、财务等，确保公司高效运转。
3. 带领团队进行市场拓展，包括品牌宣传、市场推广等，提升品牌知名度和市场份额。
4. 负责与合作伙伴的沟通和关系维护，确保公司外部资源的有效利用。
5. 搭建并培养高效、专业的管理团队，确保公司人才储备和梯队建设。

三、任职要求
1. 教育背景：本科及以上学历，餐饮管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验：10年以上大型连锁餐饮企业或相关行业管理经验，其中至少5年以上高级管理职位经验。
3. 技能要求：
o 精通餐饮行业运营模式，对比萨品类有深入了解和独到见解。
o 具备出色的战略规划和执行能力，能够带领团队完成公司既定目标。
o 具有良好的市场分析、品牌建设和营销推广能力。
o 优秀的团队管理和组织协调能力，能够协调各部门工作，确保公司高效运转。

其他信息
语言要求：普通话
行业要求：全部行业