工作内容：

1.协助所在区域的招聘工作；

2.根据公司招聘需求情况，通过各种渠道搜寻、甄别合适的候选人；

3.负责简历筛选、安排面试、人员录用、员工入职等相关事宜；

4.收集市场信息，协助制定招聘计划，开发招聘渠道。

划重点：工作有趣，定制化带教体系，个人发展保障，成长机会多多，待遇好！不加班！

任职要求：

1）可保证出勤时间每周最少3个工作日；

2）任职资格：本硕在读学生（或已拿offer），可至少连续实习2个月为佳。具有良好的沟通交流、团队协作能力。

招聘人数：1人