职位详情
HRBP 高级专员/主管
岗位职责：
1、 作为所属业务部门的人力资源顾问与合作伙伴， 在招聘、 培训、 绩效、 薪酬、 福利、 员工关系等方面为所属业务部门提供有效的解决方案并实施；
2、 认同并传承公司文化和价值观， 建设高效沟通渠道， 保证组织的持续健康成长。 助推所属业务部门内部组织优化、 提高团队凝聚力和人才归属感；
3、 完成公司或部门领导交办的其他工作等。
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，3年及以上人力资源管理工作经验，GMP药企HR优先；
2.良好的职业素能：包括但不限于良好的业务理解力和洞察力、职业敏感度和亲和力、优秀的沟通协调和关系建立能力、强烈的自我驱动力、较强的快速适应、学习能力及抗压能力等。
职能类别：人事主管
关键字：招聘与配置培训招聘人力资源管理员工关系hrbp沟通渠道团队凝聚力组织优化人力资源顾问福利
公司介绍
康方生物（港交所股票代码：9926.HK）是一家致力于研究、开发、生产及商业化全球病人可负担的创新抗体新药的生物制药公司。
自成立以来，公司打造了**的以端对端全方位药物开发平台（ACE Platform）和双特异性抗体开发技术（Tetrabody）为核心的一体化研发创新体系、国际化标准的GMP生产体系和运作模式先进的商业化体系。
公司目前拥有30个以上用于治疗肿瘤、自身免疫、炎症、代谢疾病等重大疾病的创新候选药物，其中17个新药进入临床研究，14项关键/III期临床试验正在开展，3个新药实现商业化销售（含1个对外授权）。
2021年8月，安尼可（PD-1单抗，派安普利单抗注射液）获批上市。
2022年6月，公司全球**的肿瘤双免疫检查点双抗开坦尼（PD-1/CTLA-4双抗，卡度尼利单抗注射液）获批上市。
2022年12月，公司另一个自主研发的全球**双抗依沃西（PD-1/VEGF双抗，AK112），以5亿美金首付款、总交易额高达50亿美金和销售净额低双位数比例提成的合作方案，授予Summit Therapeutics于美国、加拿大、欧洲和日本的开发和商业化**许可权。
康方生物期望通过高效及突破性的研发创新，开发国际首创及同类药物最佳疗法的新药，成为全球领先的生物制药企业。
工商信息
以下信息来自
统一社会信用代码
91442000590136839L
