岗位职责：
1、根据公司业务发展需要，策划相关赋能管理方案，制定培训推进计划；
2、围绕经销商新媒体营销业务发展需求，开发对应课程，完成培训资料编制，开展线上线下授课与实操指导；
3、编制经销商新媒体营销业务全链路实操标准流程，汇集成册、实时更新；
4、实时诊断新媒体营销过程及结果，解答甲方与经销商疑问，提供可持续健康、有效执行的解决理念及具体操作方法，更新培训材料；
5、通过行业洞察调研、日常运营数据分析、一对一沟通答疑，了解行业流量变现趋势、把握人员能力短板，推进重点课题攻关。

任职要求：
1、本科及以上学历，有汽车终端服务经验优先考虑；
2、拥有汽车行业新媒体经验，熟悉汽车经销商线索交付链路，对汽车行业新媒体发展及玩法有一定了解；
3、能够接受出差（入店辅导），抗压能力强；