岗位职责
1、负责康养中心的日常运营和管理，包括但不限于客户接待、服务提供、资源配置等。
2、制定康养中心的运营计划和营销策略，并组织实施。
3、负责康养中心的服务质量管理和监督，不断提升客户满意度。
4、负责康养中心员工的招聘、培训和管理，建立高效的服务团队。
5、协调与其他部门的合作，确保康养中心运营的顺畅。
任职资格
1、大专及以上学历，健康管理、养老服务、酒店管理等相关专业优先。
2、具备3年以上康养中心或酒店管理经验，熟悉康养中心的管理和运营流程。
3、具备较强的组织、协调和沟通能力，具备良好的客户服务意识和团队协作精神。
4、熟悉康养行业的相关法律法规和标准，了解康养中心的服务规范和要求。
5、具备一定的财务管理和市场营销知识，能够制定合理的运营计划和营销策略。
6、具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队不断提升服务质量和客户满意度。
年龄要求：25-45岁
职能类别：营运经理
关键字：运营团队管理营销策略运营计划健康管理养老服务康养行业服务规范酒店管理培训