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【招聘要求】
1、精通短距、通信、相机功能终端测试方法，具备测试策略、用例编写能力，具备3个项目以上的管理经验
2、具备3年以上的手机、穿戴终端产品测试经验。
3、良好的沟通表达能力、诚实、敬业、工作积极主动、踏实心细，吃苦耐劳，抗压能力较强，有较强的责任心,具有团队精神。
4、本科及以上学历，计算机、软件、通讯电子等理工科相关专业，英语读写能力良好；
5、有团队管理经验优先。
【岗位职责】
1、各模块的技术钻研、知识积累和传承，研究测试方法和搭建测试环境，完善测试标准和维护测试用例。
2、核对客户需求细节，与开发部门确认功能实现方式。
3、负责各模块测试员的培训，以及测试过程中的技术指导
