-协助进行HR制度体系与重点项目的推动执行

-协助整理部门信息、相关数据分析、横向人力项目管理

-协助参与组织策划相关会议、组织架构梳理、人才盘点等HR工作安排

职位要求

-本科及以上学历，大三、研二同学优先

-熟练使用office（Word/Excel/PPT）等办公软件

-每周到岗4-5天，至少实习三个月以上，长期实习优先

-掌握基本的制图软件，可制作海报类宣传物料者优先

-性格开朗，积极主动，能多线程安排工作，具备优秀的沟通能力