职位详情
岗位内容:
1. 进行线上内容审核,确保平台上的所有内容符合相关法规和公司规定;
2. 识别并记录敏感信息和不良行为,制定相应处理措施;
3. 监测用户投诉和举报,并对其进行跟进处理;
4. 收集、整理平台上的业务数据,提供给相关部门参考。
任职要求:
1. 熟悉互联网行业,了解相关法规和行业标准;
2. 具备较强的文字表达能力和逻辑思维能力;
3. 具备高度责任心和敬业精神;
4. 良好的团队协作能力和沟通能力;
5. 快速学习能力和工作执行能力。
工作地址
湖北省武汉市洪山区关山大道150号
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公司介绍
“万古人力”(北京万古恒信科技有限公司)创立于2008年3月,是一家致力于为企业客户提供全 面人力资源服务解决方案的专业公司。公司成立之初,主要为国内头部互联网企业提供人力资源外 包服务,建立了负责、高效、专业、进取的服务团队,赢得了客户的广泛信赖和好评,营业规模和 企业实力处于国内人力资源服务行业先进水平。 公司自创立以来,始终关注客户需求,持续为客户解决问题、创造价值。 坚持业务和服务产品创新,在国内首创了滴滴出行司机众包业务模式,这一模式在互联网平台企业 得到了广泛应用和推广,促进了整个行业的快速发展。坚持技术应用与产品开发,在业务生态建设 方面做了开创性的系统开发与集成应用,赋能行业不断提高运营能力和服务效率。坚持探索与资本 融合,推广适合自身特点的城市合伙人模式。通过直接投资、并购等方式,扩大业务版图和营业规 模,实现持续、快速、健康发展的企业目标。
工商信息
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