一、工作职责:
1、负责片区营销管理体系的建立、健全和完善；
2、推进集团营销管理流程、制度持续优化、完善和实施；
3、全程参与集团各个新项目的开发过程，从营销的角度提供对于产品研发等各领域的专业意见；
4、依据集团发展目标与经营计划，组织编制各项目销售目标和计划、营销费用预算、价格策略、推广传播策略、销售政策、销售策略等销售指标及数据计划，并指导监督实施；
5、审核集团各项目重要营销报告；组织市场及政策调研，跟进各公司项目及竞争对手情况，适时提出销量、价格、产品、推广等建议；
6、协调、沟通本大区与集团各部门、子公司的业务工作关系；
7、负责销售团队成员培训、指导，激发团队士气，培养狼性团队文化。
二、任职资格:
1、本科及以上学历，市场营销、电子、计算机、通信、自动化等相关专业；
2、五年以上销售管理工作经验，精通TOB端销售模式及流程；管理过10人以上销售团队，有区域销售管理经验；
3、有一定的智慧城市综合解决方案资源，如：电气成套、照明工程、智慧园区、智慧监管、智慧法院、智慧交通等行业资源；
4、熟悉大客户战略合作，有千万以上成功销售案例，具备很强的解决客户关系、项目运作、竞争和经营指标中的难题能力；
5、优秀的市场拓展、谈判能力，出色的公关能力，对看清客户需求及销售行为管理有丰富的经验；管理能力强，有创新能力，有强烈的目标意识；
6、具备很强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力，很强的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力。
职能类别：区域销售总监
关键字：市场营销谈判团队管理客户关系