1、配合行政副总，制定各项规章制度，并以身作则，带头执行，严格落实公司规章制；
2、配合行政副总，协调各部门之间的综合管理工作；沟通内外联系，努力协调和督促公司部门与部门之间的互相配合、互相支持，协同作战，紧密联系；
3、配合行政副总，及时做好各部门人员的思想工作，保持公司良好的的环境氛围和内部和谐，突显公司内部企业文化，负责企业文化策划和组织实施工作。
4、组织安排公司会议的相关工作，重大节日活动工作。
5、组织安排会议记录，文件起草、整理工作，并将有关会议精神传达有关部门跟踪落实；
6、负责公司来往文件、信函的收发、登记、传阅、拟办；做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查及文书档案资料的归档立卷管理的工作；
7、负责公司固定资产的管理，包括公司办公用品，固定资产采购联审、发放、使用登记、保管、维护管理工作，负责传真机、复印机、长途电话、计算机的管理和使用；
8、负责对外关系联系，协调与其他企业、政府部门的关系维护，公司形象利益维护；
9、负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作，有计划安排用车，满足部门用车要求。
【任职要求】
1、学历要求：本科及以上学历，行政或企业管理专业毕业。年龄：30-40岁；
2、经验要求：熟悉行政管理工作，有大中型企业相关工作经验五年以上。
3、技能技巧要求：有熟练的文件起草能力、熟练电脑操作，具有较强的口头、文字表达能力和活动组织能力，善于开展各部门的沟通协调工作，能独挡行政工作。
4、职业素质要求：为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真、原则性强；有很强的沟通协调能力；有良好的纪律性、团队合作意识。
【福利待遇】
1.⼊职即签订劳动合同，缴纳五险⼀⾦。
2.享有全勤奖、节⽇福利、⽣⽇福利等。
【⼯作地址】 北京市朝阳区建国门外⼤街国贸三期A座33层

其他信息
语言要求：普通话