职位详情
五险一金
带薪年假
休闲餐点
绩效奖金
定期体检
节日礼物
领导好
发展空间大
管理规范
扁平管理
【岗位职责】
1、搭建公司法务内部工作流程,规范公司的合同审核与管理工作,持续优化和晚上各项法律管理、运营制度和流程。
2、负责公司各类合同、协议、函件或其他法律文件的起草、审批、归档和管理;
3、对公司运营中的各种法律潜在风险进行梳理、识别,并提出规避、化解方案,为公司日常经营管理活动提供法律支持;
4、为公司其他部门提供相关法律咨询、培训,协助提高员工法律风险意识;
5、处理劳动争议、合同纠纷等;
6、负责企业外聘律师的联络工作及广泛参与公司的其它法律相关事务;
7、各类证照申办和年检等行政相关工作;
8、完成上级领导交办的其它工作。
【岗位要求】
1、本科以上学历,法律相关专业,有企业法务经验3年以上;
2、专业知识扎实,思维敏捷缜密,思路清晰,文书编辑能力强。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:全部行业
所属部门:行政部