工作职责
1、负责期刊的整体发展，完成公司制定的期刊年度发表量和收入任务；
2、根据期刊的发展需求，制定期刊年度特刊数量，并定期检查投稿情况，确保目标完成；
3、做好质检把控，保证投稿作者背景和论文的可靠性和质量水准；
4、做好期刊各项数据的监管，及时跟进任务完成进度及达成水准；
4、监督跟进期刊市场推广和监控期刊市场年度预算的使用，做好期刊前期后 期市场推广工作；
5、维护期刊客户关系，包括但不限于编委关系，客座编辑关系，作者关系， 审稿人关系；
6、负责期刊的团队建设，提出用人需求，定期对组内人员进行带教和技能培训；
7、日常的运营管理，明确期刊发展规划、选题策划，稿件的指导及目标达成，各类会议的组织策划及落地；
8、配合上级完成各项工作；
任职资格：
1、硕士及以上学历；
2、期刊 ME 两年及以上工作经验；SME tutor 经历；
3、英语六级，沟通能力，社交能力，逻辑能力，敬业，责任心；
4、工作积极，态度端正，对数据和文字敏感，耐心且细心，性格开朗，有较好的沟通能力和领悟能力，有管理潜力；
5、优秀的英语水平，了解各数据库的查询使用方法，了解期刊运营流程，可处理英文邮件。