岗位职责：
1. 制定销售策略：结合市场动态和公司目标，制定并不断完善销售策略，以推动公司在工业通讯领域的业务增长。
2. 管理销售团队：领导、激励和指导销售团队，包括销售经理、销售代表等，确保团队的高效运作和业绩达成。
3. 客户关系管理：与现有客户保持紧密联系，挖掘客户需求，提供解决方案，增强客户满意度和忠诚度。
4. 开拓新市场：通过市场调研和分析，寻找潜在客户和市场机会，积极开拓新的业务领域和客户群体。
5. 销售业绩管理：设定销售目标，监控团队的销售业绩，分析数据并制定相应的改进措施，以确保销售目标的达成。
6. 产品和服务推广：负责公司工业通讯产品或服务的推广和宣传，组织参加行业展会、活动，提高公司品牌知名度。
7. 客户支持与服务：协调内部资源，确保客户的售前、售中、售后服务得到及时响应和满足。
8. 竞争分析：关注竞争对手动态，分析市场竞争情况，制定相应的竞争策略。
9. 团队建设与培训：组织内部培训，提升团队的专业素养和销售能力，建立良好的团队氛围。
10. 内部沟通与协作：与其他部门密切合作，确保公司各部门之间的有效沟通和协作。
任职资格：
1. 本科及以上学历，市场营销、通信工程、计算机等相关专业优先。
2. 具备 5 年以上工业通讯行业销售经验，有成功的销售团队管理经验。
3. 拥有广泛的工业通讯行业客户资源和销售渠道。
4. 具备出色的销售技巧和谈判能力，能够有效地与客户沟通并达成业务合作。
5. 熟悉市场调研和分析方法，具有敏锐的市场洞察力和分析能力。
6. 具备良好的领导能力和团队管理能力，能够激励团队成员实现业绩目标。
7. 拥有良好的商业洞察力和判断力，能够制定切实可行的销售策略。
8. 有相关行业者优先，华为、华3C、锐捷、深信服、三旺，TP-LINK,迈威，博通等主流厂商，优先录用。
9. 具有良好的抗压能力和应变能力，能够应对市场竞争和业务挑战。
10. 具备创新思维和进取精神，不断推动业务发展和创新。