岗位职责：
1、负责公司流程管理体系建设，包括流程规划、梳理、创建与推行，流程运营与持续优化等;
2、负责公司各业务流程信息化，指导流程设计、跟进落地实施，包括流程梳理、优化，解决方案，能够对原有流程进行改进并据此落实;
3、根据公司级流程变革项目，推动流程优化;
4、负责组织流程体系文件的建设，规划制度体系，根据公司业务发展与规范要求组织各业务部门制度编写与修订，对各部门制度进行修改和审查工作，监督管理体系的贯彻实施和运行，组织相关部门进行部门内审，确保流程与制度要求一致;
5、接收其它部门关于流程与制度管理问题的反馈和建议，在此基础上进行记录和整理，优化流程以保证公司业务高效运转;
6、负责流程文化建设和推广宣传，提升流程执行效率;
7、跨部门协调合作，推动流程持续改进;
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历，5年及以上相关工作经验，有大中型企业体系建设经验者优先;
2、具有较强的标准化管理体系架构能力与实施能力，拥有丰富的流程再造项目实操成功经验;
3、具有强烈的责任心和使命感，性格开朗外向、积极主动、严谨细致、抗压能力强。

其他信息

行业要求：全部行业