岗位描述：
1、产品策略制定与执行：深入理解中小商家的法律需求，结合行业趋势、竞品分析与用户反馈，设计并迭代符合市场需求的法律服务产品矩阵。定期评估产品效果，通过数据分析驱动产品优化与创新，提升用户满意度与服务转化率。
2、价格策略规划与管理：根据市场调研、竞品分析及公司战略目标，建立科学的价格体系，综合考虑服务成本、市场竞争、用户支付意愿等因素，设定合理且有竞争力的服务定价。设计灵活多样的促销活动方案，包括限时折扣、套餐优惠、会员专享等，以刺激销售增长；创新服务打包方式，设计吸引中小商家的法律服务套餐，提升客单价与客户粘性。实施动态调价机制，密切关注法律服务行业动态、法规政策变化以及客户需求趋势、以及季节性波动等因素，适时调整价格策略以适应市场环境，提升产品吸引力与市场份额。
3、数据分析与决策支持：定期进行销售数据、客户行为数据的深度分析，通过数据驱动优化价格策略，监测价格变动对销售量、利润的影响，为高层决策提供有力依据。
4、跨部门协作与沟通：与销售、市场推广、客户服务等部门紧密配合，确保价格策略的有效传达与执行，协调解决因价格调整引发的内外部问题，维护良好的品牌形象。

岗位要求：
1、教育背景：本科及以上学历，法学、市场营销、经济学、工商管理等相关专业优先。
2、工作经验：10年以上产品运营或B2B领域价格策略制定与实施经验，熟悉法律服务市场或有相关行业背景者优先。
3、专业知识与技能：精通定价模型与策略，具备扎实的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL等数据处理工具。有较好的市场洞察能力，能够准确把握行业趋势与客户需求，快速响应市场变化，出色的跨部门沟通协调与项目管理能力。

其他信息

行业要求：全部行业