一、主要岗位职责
1.负责完成年度业绩指标；
2.负责制定战略客户开发规划，负责挖掘战略客户及战略渠道全方位的保险需求；
3.负责战略客户总分统一营销、总对总营销，负责战略客户各项业务全流程管理及定期回访工作；
4.总经理室交付的其他工作。
二、岗位任职条件
（一） 岗位基础条件
1.坚决执行市委、市国资委党委、泰达控股党委、泰达国际党委和公司党委的决策部署，具备履行岗位职责所需要的专业知识，有胜任领导工作的组织、协调和管理能力，能够认真贯彻落实廉政建设各项规定。
2.具有完全民事行为能力；具有诚实信用的品行、良好的守法合规记录；具有履行职务必需的知识、经验与能力，并具备在中国境内正常履行职务必需的时间和条件。
3.具有大学本科及以上学历或者学士以上学位。
4.年龄不超过55周岁（1969年4月1日以后出生），且能任满一个任期。
5.思想品德优良、作风正派，具备较强的领导能力、协调能力、组织计划能力和管理能力，服从上级公司领导和安排，能够得到员工的认可，对公司发展充满信心。
（二）岗位其他条件
1.从事金融工作5年以上或者经济工作8年以上，具有5年以上保险公司工作经验和3年以上保险销售管理经验，其中具有8年以上相关岗位工作经验者经验优先；
2.具有保险公司总公司部门或分公司副总经理（含主持工作的副总经理）职务2年及以上工作经历，未满2年的应当在保险公司总公司部门或分公司担任总经理助理及以上职务累计5年及以上；
3.具有较强的领导能力，沟通协调能力，团队协作能力，为人正派，有责任感；
4.掌握保险业相关法律法规，熟悉保险公司业务经营管理制度、组织和流程。
三、报名方式报名材料，请详见渤海财险官网选聘公告

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