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更新:2024-04-21
渠道经理
1-2万
三亚  | 5-10年  | 大专  | 社招
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职位详情
绩效奖金
五险一金
带薪年假
主要职责:
1、根据公司年度经营计划,制定渠道年度销售目标和计划;
2、制定渠道策略、促销政策,编制渠道拓展执行方案;
3、建立和培训渠道人员队伍,组织渠道拓客的管理;
4、按照公司营销要求,搭建并维护客户资源渠道网,为项目销售输入数量与质量的目标客户资源;
5、深度发掘与本项目目标客群匹配的窄众圈层,包括地域、行业领域、企业领域等,通过专属或定制化的拓展方式积极搭建目标客群与项目对接的系统网络 ;
6、完成每月拓展客户资源数量指标

岗位要求:
1、5年以上地产渠道工作经历,具备成功案例优先考虑;
2、极为熟悉地产渠道运作模式,善于开拓市场,有三亚当地大量客户资源优先考虑;
3、具备较强协调能力、整合渠道资源、圈层团购能力和竞品拦截管理方式方法;
4、市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;
5、善于分析,有效促进渠道工作高效;
6、具有良好的团队协作精神,较强的全局把握能力。
工作地点:三亚 ,base三亚

其他信息

行业要求:全部行业
工作地址
三亚申亚·亚龙湾壹号
公司介绍
上海申亚投资控股(集团)有限公司是一家以房地产开发为核心业务,多渠道、全方位拓展衍生产业的综合性企业集团,始创于1988年,总部设于上海。
申亚集团始终秉持“众智成城、百折不挠”的企业精神,恪守“诚信至上”的经营之道,在大风大浪中不断摸索前进、稳步积累,除房地产开发核心业务外,已涉足物业服务、园林工程、旅游度假、农业科技、教育投资、市政建设等领域,并取得丰硕成果,项目地跨上海、海南、吉林等多地,所属企业16家,在职员工超过500人,总资产超过100亿元。
经过多年努力和积累,申亚集团已逐步形成房地产开发的核心优势,悉心倾听市场需求,通过专业规划和创新设计,打造布局合理、功能齐全的高端物业,同时凝聚区域自然文化元素,让建筑与周遭的人文环境、生态环境和商业环境友好相处,更培育了申亚品牌“人本、生态、精品”的鲜明特质。
申亚集团是国内最早涉足旅游地产的房地产企业之一,也是第一家进入三亚亚龙湾开发度假别墅的房企,更首创“互联网+OUTLET4.0”模式,将“亚龙湾壹号小镇”打造成为海南三亚的又一张城市名片。
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于猎聘网