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要求:
大学本科学历,二年以上规模工业企业相关工作背景;
职责:
1、负责公司主要的行政事务;
2、促进公司人事招聘事务;
3、对接领导及各部门负责人的工作。
岗位薪资福利:
1.试用期3个月,试用期结束后根据个人工作情况决定调薪比例;
2.试用期间公司为入职员工缴纳社会保险(实习生实习期满与公司签订劳动合同,并取得相关毕业证书,缴纳社会保险);
3.周末双休,法定节假日正常休息,入职 满一年享受带薪年假;
4.公司提供免费员工宿舍、福利餐厅和免费健身房。