职位详情
一、岗位职责和内容：
1、 招聘优秀人才 ；
2、 职工教育（新入职员工、干部培训、安全教育等）；
3、员工考核标准制定及考核;
4、 间接部门管理（门卫、食堂）
5、负责办理入离职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订及社 保的办理
6、考勤管理
7、管理办公室行政事务及企业文化类活动执行:
8、完成领导交代的临时性工作等
二、任职要求：
1、大专以上学历
2、人事行政工作经验1年以上;
3、擅长岗位职责职位要求优先考虑
4、擅长员工关系和培训工作优先考虑
5、亲和力强，负责认真非常重要。
其他信息
行业要求：全部行业
公司介绍
我们是一家成立于2004年的日本独资企业，专注于研发、生产和销售针对慢性病患者和孕妇的无添加调料等健康食品。
我们正在寻找两种人才：一种是【具有杰出能力的人】，另一种是【能为目标付出超乎寻常努力的人】。
我们将根据您的业绩进行无上限的薪酬支付。并且，如果您能在一段时间内展示出卓越的业绩，我们将赠予您一部分公司股权，同时您将有机会获得公司的共同经营权。
我们公司的观念是
①工作是对社会提供新的价值观
②为了完成任务，排除万难
③完成任务，获得无上限待遇
④金钱是结果，我们想做的是社会改革
我们公司欢迎享受工作的人，欢迎喜欢挑战困难和难题的人，欢迎勇于挑战自己能力极限的人。
如果您富有激情、才华出众，欢迎加入我们，共同开创健康食品的新篇章。我们期待你的申请！
工商信息
以下信息来自
注册地址
云南省昆明市国家经济技术开发区洛羊街道办事处小新册
统一社会信用代码
91530000760429571Y
