岗位工作:1、队伍建设及培训学习;2、计划管理;3、宣传工作;4、企业文化建设;5、专业档案管理;6、质量管理体系;7、依法管理及规范运行;8、园林绿化;9、服务品质管控;10、清洁卫生检查;11、资质荣誉把控;12、项目品质管理;13、政府外联工作;14、业主投诉处理;15、年度预算编制
工作经验:物业工作10年以上,其中大型物业管理企业同岗位工作5年以上,或物业项目经理工作5年以上。
能力素质要求:1、具备良好的职业道德及职业素养,务实谦逊、守信重诺;高度的工作热情及企业忠诚度,时刻将企业利益最高原则摆在首要位置。
2、工作思路清晰,极强的工作计划制定与执行能力,能自觉的调动安排项目工作,提高工作质量与效率。善于学习,能及时吸取并掌握专业发展的最新趋势,规避风险,并应用在工作改善及专案革新方面。
3、精通岗位职责、工作流程、客服体系,并能够根据工作需要选择最合理的方法为公司争取最大效益,圆满或超额完成公司战略目标。
4、良好的沟通及社交能力,善于与外界建立合作关系;具有明确的个人职业规划与志向。
职位福利:周末双休、五险一金、餐补、带薪年假、高温补贴、员工旅游