招聘岗位：人事专员
岗位职责：
1、根据各部门的需求，提供合适的人员调配方案；
2、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队；
3、协助业务部门做薪酬方案、绩效管理方案；
4、根据业务部门需求，开发培训课程，全面负责所支持部门的培训管理工作。
岗位要求：
1、男女不限，26周岁以内，本科及以上学历；
2、良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；
3、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；
4、能接受经常出差，人际沟通、协调能力强，良好的团队合作意识；
5、有较强的学习力和思考能力。

职位福利：绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、定期团建、员工平价超市

职位亮点：福利待遇好，从基层做起的晋升机制