岗位职责：
SOP标准建立：
1.全国销售运营体系及流程的搭建与管理。（各类流程内部流程制定与管理）
2.全国经销商管理（经销商分级标准制定；经销商KPI评估；生意进度管理）
3.全国生意管理（指标设定、销售预估、生产计划、库存管理、生意达成追踪及复盘）
4.全国销售团队SFE管理（销售团队绩效设定、追踪考核）
进度跟进：

1.全国发货订单完成率日报表输出，对落后者沟通、督促改进；
2.全国月度活动计划表收集，对不合格者沟通、督促改进；
3.销售人员计划/总结收集，对不合格者沟通、督促改进；费用管控：（全国促销活动费用及差旅费的控制与管理）
RTM深度分销：
全国下沉式渠道开发管理（标准建立，全国开发规划）
岗位要求：
1、本科及以上学历，有财务、统计、销售或市场相关背景；
2、5年以上同等规模或以上企业，有零售进销存，渠道管理类型工作经历；
3、具备较好的项目管理能力、沟通能力和组织协调能力；
4、 有较强的逻辑思维能力，对数据非常敏感；
5、 需要有强烈的责任心及服务意识，抗压能力较强。

其他信息

行业要求：全部行业
所属部门：运营部