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【基本要求】
35周岁及以下,大专及以上学历,能够适应早晚班,高效的工作模式,愿意从事餐饮服务行业。
【职位介绍】
第一阶段:基础工作站轮岗,充分掌握每一个工作环节的流程及标准的要求,为晋升发展打下坚实基础;
第二阶段:值班管理的学习及独当一面,做到对效期、库存、日常营运的管理工作
【薪资】险前3500-4500元/月,多劳多得
【福利】入职首月享受5险1金
【加班费】节假日若加班,享受额外3倍薪资补贴
【工作时间】因餐饮行业的特殊性,我们的工作时间属于倒班制,每月由餐厅经理排定班表。一般为周排班,下列时间仅供参考,不同门店营业时间会略有不同。
早班:6:00-14:00
晚班:14:00-23:00
【工作地点分配原则】
-根据家庭住址就近分配;
-餐厅培训状况及水平
Q&A:
Q1:值班经理是服务员吗?具体工作有哪些?
A1:不是服务员,值班经理是餐厅的管理人员,大部分时间的工作是在餐厅楼面进行值班管理,与餐厅伙伴并肩战斗在一线,共同服务顾客。随着对工作的熟悉,你将逐步学习和负责餐厅的值班管理工作,确保值班期间餐厅的正常运营。
随着学习的深入及职级的快速晋升,您将学习到订存货管理、排班管理、利润管理、餐厅营销等经营一家餐厅的各项技能。
Q2:没有相关的工作经验,专业又不相关,会不会对面试有影响呢?
A2:这点不用担心,餐厅针对所有员工的培训都是从0开始的,入职后餐厅将制定详细的培训计划,安排1对1的培训,高效的培训也是百胜的优势。