将以全方位带教的形式进行培养；
指定客户群体及业务进行开发和拓展；
周未双休，廉价住房福利等；
业绩优异、综合表现优异往销售管理岗方向培养。
【岗位职责】
1、熟悉公司的主要业务，学习行业专业知识和术语，掌握业务拓展模式及技巧；
2、根据公司现有客户群体，结合市场发展情况，筛选有潜力的客户进行对接跟进，确定市场机会和目标客户；
3、从已确定的市场和客户中开发新项目，当有任何新的能力对业务增长有价值时及时与公司高层沟通；
4、深度参与报价流程、项目价格谈判、项目人员变动的沟通及对接，合同结算等。
5、在公司与客户之间建立有效的沟通渠道，以实现新项目的目标和盈利的商业战略。
6、支持改善客户服务，包括收集客户调查和提高客户满意度。
7、根据市场和客户业务情况，与公司业务团队一起制定年度业务发展目标和计划。
8、要求支持的其他工作（如标书、合同等）。
【任职要求】
1、市场营销、机械类、车辆管理等本科以上学历的优秀的应届毕业生优先考虑。
2、对销售岗位有浓厚的兴趣，有志从事销售工作。
3、热情开朗，反应敏捷，情商高，善于沟通，充满责任心，勇于承担。
4、具备优秀的自我驱动力，善于培养个人影响力。
职能类别：管理培训生