岗位职责：
1、租赁工作：及时掌握公寓门店的运营状态，公寓信息发布与招租，客户意见处理及反馈；
2、活动工作：门店各项活动策划及执行；
3、管理工作：制定日常运营计划及费用测算，建立健全门店各项规章制度，开展门店培训工作等，门店人员管理；
4、协调工作：房间、公共设施设备管理及保洁、保安、维修工作情况检查，建立维护良好的公共关系，及时处理突发事件；
5、支持工作：参与市场研究、客户拓展、用户调研、租户访谈等。
任职资格：
1、有2-3年及以上的店长经验；
2、物业管理、工商管理类、管理科学与工程类、公共管理类专业优先；
3、有良好的文字表达能力，沟通能力，保密意识强，熟悉长租公寓各项工作制度、操作规程；
4、较强的团队管理和培训能力，能调动起团队成员的积极性，富有个人魅力，有凝聚力；
5、具备长租公寓开业筹备和运营招租工作经验。
职能类别：房地产店长/经理
关键字：培训管理物业管理租赁团队管理活动策划维修人员管理工商管理保洁