职位详情
主要工作内容：
1、负责员工关系管理、协助制定规范相关制度和流程、规避各项法律风险；
2、建立及维护员工申诉渠道、受理人力资源运作方面的员工投诉、咨询等事宜并负责及时解决、维护公司良好的劳动关系环境；
3、负责合同解除及相关手续办理；
4、负责工伤员工管理、包含工伤认定的申报、费用报销处理、伤残鉴定及理赔等；
5、负责协助处理及协调劳资纠纷、劳动争议等问题。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、法务、管理类专业；
2、了解人力资源管理知识；
3、优秀的办公软件使用能力，工作主动性强，人际交往能力较强，可独立解决复杂问题；
4、责任心强，工作细致、认真，具有团队合作精神和良好的组织协调能力。
工作地址
同仁路988号
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公司介绍
合众新能源成立于2014年，是一家以创新型技术研发、智能化生产制造和全渠道销售服务为基础，集硬件产品、软件服务于一体的创新型科技公司。哪吒汽车是合众新能源旗下的汽车品牌。公司分别于2017年4月、2018年6月申请获得国家发改委和工信部“双资质”。
哪吒汽车实施四国八地，全球化布局战略，总投资额超过200亿元，目前员工总数9000余人，拥有专利技术2000余项。公司秉持“为人民造车”的品牌初心、“让高品质智能电动汽车触手可及”的愿景以及“科技平权”的价值观，努力成为全球智能电动汽车普及的引领者。
招聘方向
智能研发类-智能驾驶、智能座舱、智能控制等方向
工程研发类-底盘开发、三电技术、内外饰、车身、电子电器、整车开发、试制试验、项目管理等方向
制造技术类-制造类管培生、工艺、质量、设备、物流、生产管理等方向
营销传播类-品牌传播、海外营销、交付管理、销售运营与管理、用户运营、活动策划、用户服务、销售顾问（直营店）、售后服务（直营店）等方向
职能管理类-战略运营、HR、采购、财务、投融资、法务、IT等方向
福利体系
基础福利：六险一金 补充公积金（上海）带薪年假 福利年假 年度奖金 调薪计划 年度体检 团建活动 员工购车福利
补贴加持：餐费补贴/提供午餐 住房补贴/提供住宿 安家费
暖心关怀：入职大礼包 生日礼品 节日礼品
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