岗位内容：
1、有新能源相关工作经验者优先，懂环保安全管理;
2、会写文案，会做ppt;
3、负责公司人事工作，包括招聘、入职、转正、离职等手续的办理；
4、员工档案的建立、更新和管理,及各类人事行政报表的制作；
5、公司相关证照的管理,办公室的日常行政工作;
6、公司的员工和客户的员工相关社保及公积金各项工作；
7、负责员工的日常工作考勤；
8、负责办公用品的领取和发放；
9、日常来客的简单接待、导引,参与公司对外重大接待工作；
10、监督公司办公区域和展厅装修进度并反馈存在问题；
11、负责母公司和其他分公司人员出差宿州的办公和住宿安排；
12、负责领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，人力资源、劳动管理等相关专业，三年以上人力资源相关工作经验优先；
2、熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策；拥有人力资源管理师等相关专业证书优先；
3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神，责任心强。
薪酬待遇：
周末双休，早八晚五，五险一金、员工体检、绩效奖金、职业晋升、免费工作餐、节假日福利、员工培训。
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