岗位职责：
1、负责日常招聘支持工作，包括不局限于简历筛选、电话邀约、员工入职到岗跟进；
2、负责招聘、员工关怀等海报制作，招聘渠道信息发布及维护；
3、报销等人力资料物料处理、邮寄；
4、员工考勤录入管理；
5、协助配合人力资源其他相关工作。

任职要求：
1、具备excel表格基本处理能力，会基础PS图像处理；
2、责任感较强，处事灵活，学习意愿与能力较好，主动积极；
3、专业不限，本科及以上学历；
4、实习时间6个月及以上，除周末外每周至少出勤4天。
该岗位主要针对25届毕业的在校本科生/研究生