1、负责公司招聘计划，优化招聘流程，完成指定招聘任务；；
2、负责员工入转调离、合同签订与续签的手续办理及跟进，相关报表的维护；
3、负责公司各项绩效考核、合同管理、企业文化、制度流程梳理建设工作；
4、推进公司薪酬绩效体系，组织实施、评估和完善，并针对公司人工成本分析并出具分析报告
5、完成公司领导交办的其他工作任务，配合同事完成日常工作。
任职要求：
1、具有3年以上招聘工作经验，有物流行业/互联网招聘工作经历者优先考虑；
2、具备良好的面试经验和沟通技巧，熟练使用各类招聘渠道；
3、熟练运用office等办公软件，有良好的执行力及职业素养。
待遇：
1.基本工资+绩效奖+各项福利+包吃包住 .
2.包吃包住，吃住无忧。
3.工作时间：5.5天制；享有国家法定假期及节假日礼物。
4.签劳动合同、买社保，有定期文娱活动（球赛、聚餐、户外活动等），工作环境好。
5.工作氛围轻松，愉悦，有良好的晋升机制。
6.全国知名品牌绩效公司进行专业人力资源和绩效培训，如果你是爱学习的，如果你是想与公司长期共同发展的，如果你想要让你的人生有所突破的，欢迎加入我们。
附近站台 ：龙胜地铁站，元芬地铁站，赤岭头村站台、元芬村站台，交通便利。
有意者欢迎投简历，我们会联系您并安排您来公司面试，谢谢！
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职能类别：人事主管
关键字：人力资源规划企业文化建设劳动关系招聘与配置培训与开发薪酬福利