职责描述：
1、负责公司线下渠道营运销售管理工作，包括团队沟通管理、营销活动管理，对渠道平台的运营及销售目标负责；
2、负责制订针对线下渠道的营销战略与营销计划，建立营销绩效管理体系；
3、依据营销计划，执行销售和市场推广方案，制定营销渠道发展策略和计划，负责渠道具体合作方式的建立工作，发展渠道合作伙伴，制定合作方案；
4、根据月、季、年度销售目标，提出针对性的销售策略，并可以落实执行；
5、根据业绩、市场反馈等对运营、营销工作进行监督、控制和绩效评估，及时调整营销策略，保证营销目标的持续达成；
6、制定销售计划方案，负责销售合同的谈判跟进和审核，与客户保持良好合作关系，有效管理经销商和代理商；
7、负责协调沟通与公司各部门的工作，为各类需求做好完善优化协调工作。

任职要求：
1、市场营销、电子商务等相关专业优先，全日制大专以上学历，10年以上线下渠道发开、维护、运营经验，5年以上团队管理经验优先；
2、具备客户开拓技巧，营销推广、促销活动策划的知识与经验，熟悉零售业务知识；
3、熟悉消费品零售市场、渠道结构，熟悉线上渠道业务内容及逻辑；
4、具备数据化思维与良好逻辑思考，优秀语言与沟通协调能力；
5、有较强的客户服务意识，有客户对接经验。