职位详情
1、负责招聘渠道管理工作，包括但不限于开拓、维护等；
2、负责招聘计划的拟定与实施；
3、负责招聘成本的管理工作；
4、负责核心岗位的招聘工作；
5、5年以上招聘相关工作经验；
6、有金融相关行业经验，或金融行业猎聘经验，或金融业务岗位资源优先；
7、熟悉招聘流程，良好沟通能力，洞察能力，分析能力，责任心强
公司介绍
金雅福集团
定位：大型综合产业服务商
使命：引领产业生态，共创智慧生活
愿景：成为美好生活的缔造者
金雅福创立于 2006 年，总部位于深圳罗湖，是以黄金珠宝全产业链、智慧供应链服务 、 产业投资、数字科技和文化创意等业务为主的大型综合产业服务商。
2022年金雅福集团已实现营业收入超过 500 亿元，连续13年荣获亚洲品牌500强（NO.200），连续四届荣获中国企业 500 强（NO.419），连续五届荣获中国民营企业 500 强（NO.194），连续五届获评广东省民营企业100强（NO.29），连续五届入选深圳企业500强（NO.32），并 获评“全国供应链创新与应用试点企业”。 金雅福立足于深圳，紧跟粤港澳大湾区发展战略，在湾区重点城市布局“9+2”发展规划 ， 积极探索“文化+科技”产业发展新模式，多元化发展催生文化新业态。
未来，金雅福将以“引领产业生态，共创智慧生活”为使命，持续推进各大业务板块协 同 发展，为打造国际化、多元化的产业集团而努力
