岗位职责：
1.全面主持部门日常管理工作；
2.制定公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，全面规划、组织、协调、控制公司的市场营销活动，确保市场营销活动的顺利进行；
3.负责营销预算费用管控，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
4.带领团队进行市场调研，分析市场动态和竞争对手情况，为公司的市场决策提供数据支持；
5.负责公司的品牌策划和推广工作，提升公司的品牌形象和市场竞争力，管理和维护公司的客户关系，与客户保持密切联系，确保客户满意度；
6.监控市场营销活动的效果，分析数据，提出改进措施，优化市场营销策略；
7.负责部门团队管理，制订、修订营销系统的工作程序和规章制度；
8.完成公司领导交办的其他工作。

任职要求：
1.年龄45岁（含）以下；
2.本科及以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等相关专业优先；
3.有3年以上大中型企业同岗位管理经历，具备上市、头部或标杆房企总部、区域或城市公司同岗位工作经验优先；
4.具备良好的商务谈判能力，精通房地产市场营销、市场拓展、媒体关系维护等知识与技巧；
5.具有良好的市场和政策研判能力、市场定位及产品定位的专业判断能力、专业策划和产品营销能力，拥有广告、策划、销售渠道资源，具备客户服务相关经验者优先；
6.过往具有较突出的工作业绩，具备较强开拓创新精神和市场竞争意识，有良好的抗压能力；
7.条件特别优秀的可适当放宽要求。