主要工作内容：
1、协助公司高层全面统筹管理公司各部门工作；

2、负责统筹管理公司人力行政部工作，实现公司人力资源高效管理和行政后勤有效保障；

3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构，实现人才的合理化配置；

4、主持公司的基本团队建设和日常的行政管理工作；

5、在公司高层领导下，负责公司质量管理体系的策划、运行、维护、监控、持续改进；

6、组织修订公司各类文件制度，并监督执行。
任职要求：
985、211以上学历，管理类、销售类专业，有化工行业、制造业大型企业管理经验，5年以上部门主管工作经验。具备相应的接待礼仪知识、新材料基本工艺知识。善于理解和把握国家相关政策和法律法规，具有公司层面的全局管理观念和控制能力，具有优秀的计划、控制及领导能力，具有出色的组织协调管理和沟通能力，具有优秀的系统思维能力和判断力，具有风险意识和风险控制能力，具有优秀的社交能力，具有优秀的口头表达能力与文字水平，具有满足工作需要的计算机使用水平。

其他信息

行业要求：全部行业