工作职责:
1、负责酒店日常经营管理工作
2、负责贯彻执行所属品牌各项质量标准;
3、负责建立门店人才制度，做好人才培养;
4、负责统筹管理内外部资源及关系，营造良好经营环境。
任职资格:
1、具有较强的营销能力、综合管理或服务管理能力;
2、大专及以上学历
3、两年以上知名酒店店长管理经验或总监及以上任职经验;
4、有项目资源者优先。
职能类别：酒店/宾馆经理
关键字：营销经营管理人才培养综合管理服务管理项目资源总监