（精英计划）名额5个，新手优先，年龄20-35岁，培养公司管理层接班人，要能吃苦，有责任心。
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薪资详情:
薪资待遇:底薪3000-6000提成:80%高提点。福利待遇:
①开单奖邀约奖节日福利股权激励方案②不加班法定节假日以及周末正常休息③公平晋升制度:
业务经理~储备主管~主管~部门经理~总监
永久享受公司的资源和平台，公平晋升，一切凭实力和业绩说话

任职要求:
①年龄20岁~35岁。
②学历和经验不限，小白优先
③性格外向，有一定的沟通和交际能力。④有责任心，有一定的抗压能力