职位详情
生日福利
全勤奖
五险一金
节日福利
底薪加提成
绩效奖金
带薪年假
不加班！！！到点就走！！轻松月入1-2w
岗位职责
1、通过电话或者微信联系客户（公司提供资源），挖掘客户需求，筛选意向客户
2、初步解答客户法律方面的疑惑，配合律师进行客户谈判，并达成合作
3、根据部门要求完成工作任务与目标
4、优秀者可晋升主管或储备主管（具体面议）
岗位要求
1、学历不限，专业不限（具备法律相关专业知识或良好的销售能力条件可放宽）
2、有较强的沟通能力及团队协作能力，有责任心和抗压能力，能自我激励，有赚钱欲望
3、入职后一对一培训，小白也可以放心尝试
4、年龄20-36岁，男女不限
薪资待遇
1、薪资结构：底薪4-6k（可面议）+奖金1800-5000+提成+五险一金，综合收入11-22k/月
2、带薪培训：面试通过后即带薪培训，公司提供完善的法律专业实操培训沟通、谈判能力培训和职业发展规划等
3、假期福利：法定节假日、婚假、产假、年假、病假等福利
4、不定期举行员工活动，节日活动，文体活动、聚会
5、公司有完整内部晋升渠道，1-3个月即可晋升
6、下午茶管够（甜品，水果，奶茶都有）
7、优质环境：高档写字楼办公，和谐的同事关系
公司介绍
公司秉承以人为本、回报社会的服务宗旨，坚持“诚信、专注、勤奋、责任”工作理念，集众人之力，行为民善举。全心全意为大众提供法律服务！公司整合优势资源，为维护社会公平正义、和谐稳定提供强有力的保障服务！
以其专业的管理机制和团队工作建立了一套严格、规范的业务工作流程和质量控制体系以保证法律服务质量。从收案、查证、团队配备、主办与协调、跟踪与反馈，君合均设有专门管理制度予以规范并有专人负责。同时，建立在高度专业化分工及整合各分支资源基础之上的团队合作更是服务机制特别之处。对于所有受理的业务，根据客户需要，组织优化专业团队，为客户提供法律服务。君合设有专门的培训部与市场部，收集市场和法律信息更好地服务客户，为其提供增值服务。
注重资源整合，与多家法律服务部门和相关机构建立密切、稳定的工作联系。基于这种工作联系，能够就现行法律、法规、政策在实践中的运用以及新的动向等问题及时进行沟通并获得指导性的意见。这种良好的沟通方式及工作关系使得法律服务工作更上一个台阶。
吸纳各方人才，希望为我们的客户提供更好的法律服务。
主要经营项目,法律咨询,企业管理咨询等业务
