职位详情
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带薪年假
补充医疗保险
定期体检
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交通补助
加班补助
通讯补贴
包吃
员工旅游
岗位职责：
1、负责拓展业务部的区域业务类型、人员招聘及业务部内的日常管理工作；
2、发现运营中的管理问题，提升营运质量，保证快件时效，实现快件安全;
3、规划业务部的发展（区域、人员、资源），实现业务部经营目标；
4、创建高绩效业务部团队和良好组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度；
5、拜访客户，了解客户需求，改善客户关系，提高客户满意度；
6、维护营业部所在区域的公共关系，塑造良好社会和品牌形象。
任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上工作经验，至少2年以上经营管理或市场销售经验，团队管理规模10人以上；
2、行业经验：建议以下行业经验者优先：3c电子、专业市场、医药、快消品、政务、服装鞋帽、本地生活、校园、汽配售后、特色经济、金融等。
3、熟悉快递、物流行业作业模式，有同行工作经验者优先。
原标题：《储备主管》
公司介绍
顺丰速运有限公司（以下简称顺丰）于1993年成立，总部设在深圳，是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。
自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升，不断满足市场的需求，在大中华地区（包括港、澳、台地区）建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构，建立服务客户的全国性网络，同时，也积极拓展国际件服务，目前已开通新加坡、韩国、马来西亚、日本、美国、泰国及越南业务。
长期以来，顺丰不断投入资金加强公司的基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，促进了快递网络的不断优化，确保了服务质量的稳步提升，奠定了业内客户服务满意度的**地位。
“我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家！”
顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景，秉持“德才兼备，品德优先，共同成长”的用人理念，愿与您共同携手，梦想速达未来！
顺丰招聘官网：**************************特别声明：顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。
工商信息
以下信息来自
统一社会信用代码
92610928MA70RG975B
