职位详情
岗位职责：
1. 负责根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，搭建制定与优化人力资源管理相关制度流程并推进实施落地；
2. 负责定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、团队管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持，提高公司人力资源管理水平；
3. 负责建立和完善人力资源管理体系，熟悉三支柱的协同模式，带领驱动团队提升专业能力；4. 负责公司人力资源中心日常工作及部门员工的管理、指导、培养及评估；
5. 负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造，推动公司核心人才梯队培养计划；完善公司人才储备，擅长各类中高级人才的甄别和选拔；
6. 负责企业文化的的建设，提炼企业核心价值观，确定企业文化建设目标，推动各类企业文化项目实施落地。
任职资格：
1. 本科及以上学历，人力资源相关专业背景，熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策；
2. 八年以上快速发展阶段中型企业人力管理经验，五年以上人力资源一号位工作经验；
3. 具有战略化思维，有较强的计划性和变革项目推动能力，认同公司的发展目标及经营理念；4. 对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，有先进的人力资源理念，有能力建立并整合不同的工作团队，能够指导各职能模块工作；
5. 具备较强的团队管理和领导能力，优秀的沟通、协调和组织能力，良好的职业操守，出色的突发事件处理能力；
6. 具备良好的人际交往能力，沟通协调能力，解决复杂问题的能力，有责任心和事业心以及职业道德。职位福利：周末双休、全勤奖、年底双薪、餐补、员工旅游、节日福利、带薪年假、六险一金。
职位亮点：环保物联网解决方案供应商&年度调薪
其他信息
行业要求：全部行业
公司介绍
北京万维盈创科技发展有限公司是一家专业的环保物联网产品与解决方案提供商。公司成立于2004年，始终秉承创新实践和诚信服务的精神，专注于环保物联网领域，现已形成“智连接”、“智监测”、“智监管”、“智运维”四位一体的环保物联网产品与方案服务。多年持续投入环保监测领域创新，逐渐成为集自主研发、生产、销售、服务于一体的国家高新技术企业、中国环保产业协会信用等级评价“AAA”级企业。
公司于2012年、2018年先后注册并运营两家全资子公司，分别专注于辐射环境与放射性物质安全检测领域、环境监测仪器与VOCs气体智能监测领域，现有产品与解决方案已经广泛应用于全国各地，为推动中国生态文明建设做出积极贡献。
公司现有人员规模600+，近三年，公司持续迅猛发展，销售业绩与人员规模持续保持30%以上比例增长。
强大的研发力量：万维盈创坚持把科技创新摆在突出位置，以创新引领发展，积极运用物联网、大数据等先进技术为环境在线监测应用实践。400+人研发技术团队不断致力于产品的迭代更新，助力环保信息化能力建设。
全面系统的营销网络：集团总部位于北京昌平区TBD云集中心，办事处覆盖全国21个重点省会城市：北京、西安、杭州、郑州、上海、沈阳、贵阳、太原、成都、石家庄、合肥、重庆、大连、广州……
健全的供应链管理体系：万维盈创本着“质量***、信誉至上”的宗旨，全力以赴满足客户订单要求，竭诚为客户提供优质服务。
一流的技术支持服务体系：专心、专注、专业是我们一关坚持的服务理念，始终为客户提供全流程标准化的技术服务。
工商信息
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