该岗位为门店销售及运营团队管理岗位，汇报上级区域总监，管理宽幅20-30人，单休岗位，可接受东北四城base地，不喜勿投，感谢关注！
岗位详情：

1. 负责城市的团队建设、培训、激励，提升团队的战斗力，负责所在城市经营业绩管理，对城市销售目标负责，对城市运营质量管理，服务质量的管理；

2、指导并带领城市完成公司下达的各项任务和经营指标，并作经营情况分析，以便制定有针对性的经营计划

3、做好城市营销工作，针对城市所在区域的目标客户、商家制定有针对性的宣传和促销方案并贯穿执行到位

4、协调公司内部资源，提高客户满意度；

5、负责所在城市业务开拓和管理工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，具备5年、70人以上销售/运营团队管理经验。熟悉店面运营流程，有良好的沟通能力和分析能力

2、销售行业或零售门店城市负责人岗位工作经验

3、有良好的团队合作意识，耐心、诚恳，有强烈的责任心和积极主动的工作态度

4、具有独立经营管理、数据分析、城市管理的能力。能够根据公司实际情况制定有效的经营策略；

5、思路清晰，较强执行力，敏锐市场洞察力，精力充沛，能适应互联网行业的快速发 展， 具有良好的沟通协调能力及团队搭建能力，能运用多种方法打造优质团队。

其他信息
语言要求：普通话
行业要求：全部行业