职位详情
岗位要求:
1.负责新能源纯电动及混动减速器系统设计开发或预研项目产品开发系统方面的工作;
2.负责减速器系统需求制定,技术方案评审,可靠性、NVH、效率及轻量化提升;
3.根据客户及系统需求分解到零部件,制定零部件技术方案并推动完成零部件开发;
4.负责开发过程测试、制造及整车质量问题分析及解决;
职责要求:
1、机械相关专业,硕士学历5年以上工作经验;
2、精通减速器技术要求及性能提升方向;
3、掌握减速器关键零部件设计校核及失效模式;
4、熟悉台架测试标准及整车测试流程;
5、熟悉减速器零部件设计制造工艺、尺寸链计算、质量检测;
6、具备良好的团队协作能力、执行力、领导能力。
其他信息
语言要求:英语
行业要求:全部行业
公司介绍
公司介绍
汇川精准贴合国家未来发展主战略,2016年成立联合动力系统有限公司,独立运营新能源汽车业务,主要产品有电机控制器、高性能电机、DC/DC电源、OBC电源、五合一控制器、电驱总成、电源总成等;
通过搭建专业高效的研发与供应链平台,为客户提供电动动力总成(含电源系统)解决方案,帮助客户构建持续竞争力;成为全球一流电动动力总成(含电源系统)解决方案提供商。
1、快速发展
2020年联合动力销售收入11亿元,同比增长69%,累计销售电机、控制器、电源及总成超过67万台;2021年高速发展,销售收入29.92亿元,同比增长约171%;公司累计销售电机控制器超过100万台,销售电驱总成超过10万台;
2.科研实力
联合动力研发团队超过1100人(电控、电机、电源),博士+硕士占比超过43%,拥有电机电控总成设计、NVH正向设计、EMC仿真、IGBT在线结温估算等先进技术;
3.人才发展
结合联合动力的业务发展态势&需求,结合新能源汽车业务发展特点,为应届生提供全方位双渠道的培养,帮助应届生快速转变角色,实现长期发展。
基本福利制度
1)人性化工作时间设计:5天/周、7.5小时/天工作制,法定假期按国家规定执行;
2)完善的员工薪酬、福利保障体系:提供医疗、养老、工伤、失业、生育、意外保险,以及住房公积金。年度健康体检,重大疾病资助等;
3)丰厚的年终奖金;
4)全方位休假管理方案:提供带薪年休假、春节假、婚假、产假、陪护假等假期;
5)完善的培训:新员工入职培训、导师帮带、在岗培训、委外培训、学院式培训;
6)温馨的住宿环境:公司可提供住房津贴或者提供4-6人间员工宿舍,标配热水器、空调、液晶电视、网线、洗衣机;
7)便捷的交通:公司早晚至苏州市区、园区、新区、吴中区、吴江区的班车路线,员工可免费乘坐或享受交通补贴;
8)丰富的业余文化生活:公司成立各种协会,如:自行车、游泳、乒乓球、羽毛球、台球、篮球协会等,并组织年度旅游;
9)完善的员工关怀计划:结婚、生子贺金,节日礼金,各种慰问金,生日贺礼等。
工商信息
以下信息来自
企业类型
有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
统一社会信用代码
91320506MA1MW7HP53