这是一个管理培养岗位

1.协助老板对公司运作及各职能部门进行管理，协调各部门关系；
2.负责及时传达老板的各项指示安排，起草董事长交办的各类文件；
3.负责会议决定事项的跟进.督促并确认进展情况，随时向老板汇报各项工作进度； 
4.负责安排老板的各项会议，负责会议内容的记录与整理； 
5.检查.督促老板布置的工作任务的贯彻.落实.执行情况； 
6.完成老板授权与交办的其他工作任务。

职位要求：
1.硕士及以上学历；
2.具有敏锐的商业触觉.优秀的领导能力.出色的人际交往和社会活动能力；
3.能处理临时突发性事宜，可接受不定时工作制和出差；

其他信息

行业要求：全部行业