岗位职责:
1、 5年以上手机行业销售经验。
2、3年以上团队管理经验。能够带领区域团队进行客户拓展:通过多种营销方式,不断探寻、挖掘客户需求,并与客户维持良好的合作关系;
3、具备较强的市场研判能力、沟通协同能力、团队管理和业务布局能力。
4、目标规划与分解:根据总部下达的总体销售业绩目标,制定本区域销售工作目标,并制定相关行动方案以保证月度、季度、年度目标的实现;
5、有政企客户营销经验及渠道资源者优先。
6、有丰富的管理经验和严谨的工作态度,能承受较大的工作压力;
任职要求:
1、大学本科及以上学历;
2、年龄35岁以下;
3、熟练操作excel、ppt等办公软件;
4、具有良好的沟通表达能力及团队合作精神;
5、能够服从公司安排,随时调动工作地点。