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岗位职责:
1. 负责配合上级领导做好部门内的各项基础性工作和日常事务;
2. 协助上级领导制定运营计划和方案,监督完成部门及个人工作任务;
3. 协助上级领导草拟部门内各项管理制度、流程及业务标准,并监督实施;
4. 负责部门内商务接待服务、会议组织安排、预订等各项工作;
5. 负责部门内各类文件报告的草拟、收发、催办、承办工作;
6. 负责本部门的考勤排班监督、汇总统计工作;
7. 负责处理和传递各种文件资料,督促、检查工作的落实情况;
8. 负责做好商户管理工作;
9. 定期搜集、分析及汇报游客的反馈信息、市场动向和发展趋势等;
10. 定期进行部门内部运营数据收集、统计及分析;
11. 负责做好部门各类档案、资料的汇总、登记、存档工作;
12. 协助上级领导妥善处理各类突发情况事件;
13. 完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、商务管理、旅游管理、行政管理等相关专业,大专及以上学历;
2、1年以上企业相关工作经验;
3、对运营事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉工作流程;
4、熟练使用WORD,EXCEL,PPT,钉钉、打印机等办公软硬件;
5、具备较好的公文写作能力,人际沟通、协调和推进能力强;
6、服从管理,头脑灵活,情商高,责任性强,吃苦耐劳;
7、具有较好的组织策划能力、执行力和应变能力。
薪资福利:
1、弹性工作制,一经录用,待遇优厚;
2、办公环境优越,机制完善,节日福利齐全,实行人性化管理;
3、每年不定期组织全体员工团建旅游;
4、公司气氛活跃和谐,不定期举行员工活动。
工作地点:平顶山市鲁山县城