职位详情
岗位职责：
1、以高中生为对象完成教学工作，并定期汇报工作；
2、口语流利，能开展会话课，熟悉《大家的日本语》或者《新版标准日本语》初级上下册知识结构；
3、认真参加统一标准化授课培训，熟记公司下发的培训资料，完成课件制作等教研任务；
4、协助本机构进行学生档案建立，学生日语水平的测试等工作；
5、在招生季辅助市场部招生宣讲、学生试讲课及公开课；
任职资格：
1、日语专业本科及以上学历，日语能力N1水平。有日本留学经历者或国内教学经验者优先；（综合能力优秀者可放宽条件至N2）
2、普通话标准，表达能力强，课堂上善于调动课堂气氛，能与学生进行很好的互动，有良好的团队合作精神和学生管理能力。
3、了解日本文化，并能将其贯穿于课堂之中，善于学习总结；
4、耐心细致，热爱学生，热爱教育事业。
5、优秀应届毕业生也可接受，需在校成绩优异，性格阳光开朗，有同公司共同成长的目标。
福利：
1. 缴纳五险（即购买养老、医疗、失业、工伤，生育保险）；
2. 可享受5-10天带薪年假，国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假；
3. 提供专业教师技能培训，良好的职业发展及晋升通道：
初级-中级-高级教师-特级教师-教务-教研-主管；
4. 带薪寒暑假，同时可享受节假日及节日礼；
5. 日本游学机会。
职能类别：日语老师
关键字：培训机构公立学校私立学校日语老师高中
公司介绍
公司创办于2014年，主营业务为日语高考教学产品研发、师资派遣、游学留学、教育培训，截止2021年业务范围已覆盖到7个省，与多地教育局、多所优秀公办和民办中学有着长期良好合作。我们致力于为每一位适龄学子提供专业的教研产品和教学服务，将优质公平的教育带给每位学生、每个学校、每个家庭。
经过多年的教学实践与沉淀我们打造出一支经验丰富的日语高考课程研发及教学团队，团队的核心成员均毕业于日本高等学府或国内一流师范院校。教研团队通过精心分析历年日语高考考纲及高考真题，自主开发了一套贴合日语高考且覆盖所有知识点的精品教辅材料。教学团队推陈出新的制定了一种适合中国学生的结构式阶段性实践教学法（简称SEPE教学法），该教学法旨在帮助学生在学习过程中建立知识结构、形成系统、塑造语言新概念。
公司始终将优秀人才的引进作为公司要务，同时以人为本，实行人性化管理，尊重每一位员工的想法，关注每一位员工的未来。在这里你不仅可以获得一份合适的工作，同时还将取得专业技能方面的提升。由于自身运营的优势及业务的独特性，公司没有受到疫情和“双减”政策的打击，目前运营状况良好，发展速度迅猛，欢迎有识之士加入并共创辉煌！
所有岗位均缴纳社保，同时为了方便员工日常开销需要，所有员工当月薪资都将于当月月末一次性发放。
