二、待遇及薪资（进行三级发放）

1、经试用后签订劳动合同，购买医疗及养老保险。

2、薪资需根据个人能力见面后初谈及试用后具体确定。5000元到1万元不等。

3、待遇：经试用后，双方达成意向后签订合同。

①、每月按时发放工资，5000元到1万元不等

②、每年年底年终奖5000到3万元（需根据进公司时间长短及能力和贡献决定）

③、项目施工完毕后，项目有利润、工程款收到的前提下进行利润分配（根据以往的项目经验，项目主要负责人可取到几万元到几十万元的红利等不一）。

④、有能力者，达到项目经理水平，与公司签订责任状，由他担当项目经理全权管理独立项目。每月工资领取，参与项目利润股份分红（10%到30%）{与风险同等承担}